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    2024年4月00054（13683）管理學(xué)原理中級(jí)

    卷面總分：100分     試卷年份：2024年4月    是否有答案：有    作答時(shí)間： 150分鐘   

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    試題序號(hào)

    在組織變革中，對(duì)權(quán)力關(guān)系、集權(quán)程度、職務(wù)與工作再設(shè)計(jì)等方面進(jìn)行的變革屬于

    • A、人員變革
    • B、結(jié)構(gòu)變革
    • C、技術(shù)變革
    • D、文化變革
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    根據(jù)赫茨伯格的雙因素理論，下列屬于激勵(lì)因素的是

    • A、安全
    • B、責(zé)任感
    • C、工資福利
    • D、工作條件

    馬斯洛需要層次理論將人的需要?jiǎng)澐譃?/h3>
    • A、生理需要
    • B、安全需要
    • C、社交需要
    • D、尊重需要
    • E、自我實(shí)現(xiàn)需要

    D公司召開緊急會(huì)議，對(duì)即將到來的臺(tái)風(fēng)做出防御部署。這種控制方式屬于

    • A、前饋控制
    • B、現(xiàn)場(chǎng)控制
    • C、反饋控制
    • D、事后控制

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