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    2015年4月現(xiàn)代管理學

    卷面總分：100分     試卷年份：2015    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    不同的決策規(guī)則會導致不同的結(jié)果，能夠達到“帕累托最優(yōu)”的決策規(guī)則是

    • A、簡單多數(shù)規(guī)則
    • B、全體一致規(guī)則
    • C、相對多少規(guī)則
    • D、絕對多少規(guī)則
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    更多題目 請在 下方輸入框 內(nèi)輸入要搜索的題目：

    在目標管理中，要使組織成功地達成既定目標，管理者必須給與下級充分的信任，最有效的辦法是

    • A、適時控制
    • B、授予權(quán)限
    • C、縝密計劃
    • D、靈活協(xié)調(diào)

    根據(jù)主觀判斷或考慮其他操作上的方便來決定樣本抽取的非概率方法是

    • A、等距抽樣
    • B、分層抽樣
    • C、整群抽樣
    • D、定額抽樣

    由傳統(tǒng)人事管理向現(xiàn)代人力資源管理轉(zhuǎn)變的原因是

    • A、生產(chǎn)力發(fā)展
    • B、環(huán)境變遷
    • C、市場競爭的影響
    • D、人際關(guān)系運動
    • E、行為科學理論的作用

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